Добрый день. Сегодня прочитала статью, о том, что "Если работник уволен, работодатель обязан сообщить в ФСС актуальные сведения о застрахованном лице". Подскажите пожалуйста куда и зачем подавать эти сведения, если мы и так сдаем СЗВ-ТД и СЗВ-М?
Comments
Тайна Великая, добрый день! Сведения подаются в ФСС. Тем самым оповещаем ФСС что данный сотрудник с определенной даты у нас уже не работает.
Екатерина321, форма есть какая то или инструкция возможно?
Добрый день,
Цитата: форма есть какая то или инструкция возможно?
geomech, у нас пока как работают два года и больше сотрудники...так и работают...поэтому ничего не подавали, вот в конце июля уволились и хотелось уточнить в связи с изменениями, что делать...
Цитата: у нас пока как работают два года и больше сотрудники...так и работают...поэтому ничего не подавали
А должны были подавать на работающих.
Цитата: 13. При трудоустройстве илив период осуществления трудовой, служебной, иной деятельностизастрахованное лицо представляет страхователю по месту работы (службы, иной деятельности) сведения о себе, необходимые страхователю и страховщику для выплаты страхового обеспечения (далее - сведения о застрахованном лице), перечень которых содержится в форме, утверждаемой страховщиком. Сведения о застрахованном лице оформляются на бумажном носителе либо формируются в форме электронного документа.14. Застрахованное лицо обязано своевременно извещать страхователя об изменении сведений, указанных в части 13 настоящей статьи.15.Сведения о застрахованном лице, полученные страхователем, передаются им в территориальный орган страховщика по месту своей регистрации в срок не позднее трех рабочих дней со дня их получения.
С 01.01.2022 работают проактивные выплаты. Как они у вас заработают, если вы данные в ФСС не подали?
Все же, пройдите по всем ссылкам, что я предложила и почитайте.
Срочно подавайте на всех работающих.
geomech, спасибо
geomech, а данные не изменились, все равно подавать нужно?
Цитата: а данные не изменились, все равно подавать нужно?
Так вы же не подавали данные о работающих, что они у вас работают, вот и подайте.
Цитата: поэтому ничего не подавали
Сначала надо подать первичные Сведения на всех работающих, сделать это надо было в начале этого года. Затем подаете Сведения в случае изменений каких-либо данных и/или при увольнении, а так же при Приеме. Сначала распечатайте Сведения из вашей бух программы, раздайте сотрудникам для проверки актуальности данных, пусть подпишут и поставят текущую дату и только потом отправьте Сведения в ФСС
Цитата: Все же, пройдите по всем ссылкам, что я предложила и почитайте.